吹响学习“集结号”!

陕煤研究院中层管理人员管理能力提升专项培训班正式开班

春风浩荡满目新，扬帆奋进正当时。为建设一支管理水平高、创新能力强、专业素质优的中层管理人才队伍，不断增强研究院核心竞争力，2月10日，陕煤研究院中层管理人员管理能力提升专项培训班正式开班啦！陕煤研究院党委副书记、工会主席孟延峰，陕西华为联合学院院长房一里参加开班仪式，研究院中层管理人员共计60余人参加开班仪式并接受首期培训。

开班仪式上，孟延峰作动员讲话并向培训班授旗。他指出，陕煤研究院拥有独树一帜的科技创新管理模式，在现如今高速发展的背景下，中层管理人员需要不断开拓视野、充实头脑、提升能力，将个人成长与企业发展紧密结合。他期望学员们抓住本次培训学习的机会，多思考、多交流、勤实践，把培训的内容学深悟透，切实在思想上得到升华，在能力上得到提高，为推动并实现研究院“31115”战略目标贡献智慧和力量。

随后，在《中层管理者的角色认知》《演说制胜——打动客户与领导的商务演讲和工作汇报》的课程中，本期培训正式拉开帷幕。学员们全心投入、认真听讲、热烈讨论、积极发言，培训现场氛围良好。大家纷纷表示，通过这两天充实的学习，既拓宽了对管理的认识，又掌握了商务沟通的技能，收获满满、受益良多。

本次中层管理人员培训班为期一年，共设置14门管理课程，课程内容涉及人力资源管理、财务管理、目标管理、团队建设与人员激励、领导力提升等方面，并通过学业成果汇报检验学习质量。通过系统培训，进一步拓宽研究院中层管理人员理论视野，强化实践运用能力，提升综合素质，充分发挥引领、示范作用，全面推动研究院向国际一流科技型企业目标迈进。